為進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位的開發(fā)和管理，凸顯公益性崗位“托底線、救急難、臨時(shí)性、公益性”屬性，健全“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補(bǔ)”的管理機(jī)制，根據(jù)《遵義市人力資源和社會(huì)保障局?遵義市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)〈遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法〉的通知》(遵市人社通〔2023〕18號(hào))文件精神，結(jié)合工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

本次招聘遵循“公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)進(jìn)行招聘。

二、崗位性質(zhì)

城鎮(zhèn)公益性崗位是指由各類用人單位開發(fā)并經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定，以實(shí)現(xiàn)社會(huì)公共利益和過(guò)渡性安置城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員為主要目的，通過(guò)勞動(dòng)獲得一定勞動(dòng)報(bào)酬的非營(yíng)利性基層公共服務(wù)類和公共管理類崗位。

三、招聘崗位

此次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位4個(gè)，共計(jì)15名，具體招聘單位及崗位要求詳見《正安縣2024年9月城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息計(jì)劃表?》(附件1)。

四、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望，被公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定為就業(yè)困難人員或零就業(yè)家庭成員的失業(yè)人員，具體包括以下幾類：

1.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

2.持《殘疾證》的登記失業(yè)人員；

3.享受最低生活保障的登記失業(yè)人員；

4.連續(xù)失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員；

5.失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的登記失業(yè)人員；

6.男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上的登記失業(yè)人員；

7.就業(yè)困難高校畢業(yè)生：就業(yè)困難或在校期間申請(qǐng)并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生，具體包括城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生、學(xué)生在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難，經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對(duì)象的高校畢業(yè)生、登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生；

8.省級(jí)以上人民政府認(rèn)定的其他就業(yè)困難對(duì)象。

(二)招聘基本條件

1.擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，勤奮敬業(yè)，服從管理；

2.必須符合《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位管理辦法》；

3.必須符合招聘崗位要求的相關(guān)資格條件。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)名和聘用

1.現(xiàn)役軍人；

2.在校學(xué)生；

3.未與單位(企業(yè))解除勞動(dòng)關(guān)系的人員；

4.正在享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員；

5.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考和聘用的其他人員；

6.已經(jīng)享受過(guò)城鎮(zhèn)公益性崗位且補(bǔ)貼期滿人員。

五、崗位待遇

(一)崗位補(bǔ)貼

用人單位在城鎮(zhèn)公益性崗位安排符合條件的人員就業(yè)，每年簽訂勞動(dòng)合同，支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)報(bào)酬，按實(shí)際招用人數(shù)，在相應(yīng)期限內(nèi)申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼

用人單位在城鎮(zhèn)公益性崗位安排符合條件人員就業(yè)，每年簽訂勞動(dòng)合同，按實(shí)際招用人數(shù)，在相應(yīng)期限內(nèi)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為用人單位為城鎮(zhèn)公益性崗位人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)算，不包括城鎮(zhèn)公益性崗位人員個(gè)人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，以及單位和個(gè)人應(yīng)繳納的其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

(三)補(bǔ)貼期限

城鎮(zhèn)公益性崗位的補(bǔ)貼期限，除距法定退休年齡不足5年的可延長(zhǎng)至退休外，其余人員不得超過(guò)3年。補(bǔ)貼期滿并離崗3個(gè)月后，通過(guò)其他渠道仍然難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的零就業(yè)家庭成員、殘疾人、享受最低生活保障的家庭成員和距離法定退休年齡不足5年人員等特殊困難人員，可再次按照程序予以安置，崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限重新計(jì)算。

六、報(bào)名流程

有意愿報(bào)名者自行下載打印《正安縣城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名登記表》(附件2)，同時(shí)根據(jù)報(bào)名崗位所要求的時(shí)間、地點(diǎn)，持身份證、《報(bào)名表》和《就業(yè)困難人員認(rèn)定表》現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

附件：1.正安縣2024年9月城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息計(jì)劃表.xls

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