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招聘崗位：

一、專職安全員4名；學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷，專業(yè)：建筑工程類或工程管理類相關(guān)專業(yè)

崗位要求：

1.年齡在40周歲以下，具備3年以上工程現(xiàn)場專職安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，參與過大型工程建設(shè)項(xiàng)目、高層建筑等施工現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.具有建筑工程安全員崗位資質(zhì)證書等；

3.熟悉《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)法律法規(guī)；掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理,有高度的責(zé)任心；

4.具有較強(qiáng)人際溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

薪資待遇：5000-6000/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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二、市場部2名，學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)：不限

崗位要求：

1.年齡在40周歲以下，具有2年及以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)； ?

2.具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬銷售范圍；

3.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，性格外向，反應(yīng)敏捷；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識，并具備一定抗壓能力與拼搏精神。

薪資待遇：薪資面議

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三、預(yù)結(jié)算人員2名，學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)：建筑工程類或工程管理類相關(guān)專業(yè)

崗位要求

1.年齡在40周歲以下，具有2年以上工作經(jīng)歷（具有優(yōu)秀專業(yè)知識實(shí)操能力或有造價(jià)證，學(xué)歷可以放寬至大專）；

2.熟悉施工合同法律條款，具有建筑或市政施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，掌握全面的工程造價(jià)理論知識、現(xiàn)行工程造價(jià)規(guī)范及操作流程和相關(guān)法規(guī)，了解當(dāng)?shù)毓こ淘靸r(jià)以及材料設(shè)備的市場情況；熟練使用廣聯(lián)達(dá)等預(yù)結(jié)算辦公軟件、市政安裝土建定額；

3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作、吃苦耐勞的精神，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力。

薪資待遇：3500-5500/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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四、施工員2名，學(xué)歷：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)：不限

崗位要求：

1.年齡在40周歲以下，具有2年以上市政管網(wǎng)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)；

2.能獨(dú)立完成項(xiàng)目資料的收集、編輯、整理、歸檔；掌握管網(wǎng)運(yùn)維相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容（管網(wǎng)新建安裝、管網(wǎng)搶維修）、流程及管理要點(diǎn)：現(xiàn)場管理、安裝工程的相關(guān)簽證、工程量的統(tǒng)計(jì)、搶維修實(shí)施方案及工程量統(tǒng)計(jì)；熟練了解本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范、制圖軟件及基本辦公軟件；

3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作、吃苦耐勞的精神，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力。

薪資待遇：3500-5500/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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五、招投標(biāo)人員專業(yè)技術(shù)人員2名，學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)：不限

1.年齡在40周歲以下，具有2年及以上招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.能獨(dú)立完成招標(biāo)投標(biāo)文件編制，熟悉工程招投標(biāo)工作流程和電子投標(biāo)軟件運(yùn)用，掌握使用辦公軟件，一般合同的草擬；

3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)招投標(biāo)編制過程中的問題,完成投標(biāo)文件資料的準(zhǔn)備、排版、打印、復(fù)印、裝訂、遞交標(biāo)書等工作，對一般建筑方面資質(zhì)分類，跟蹤招投標(biāo)全過程,推進(jìn)投標(biāo)任務(wù)的順利完成，及時(shí)更新和維護(hù)公司相關(guān)信息資料,確保投標(biāo)相關(guān)信息及資料的實(shí)時(shí)準(zhǔn)確；記錄招投標(biāo)相關(guān)信息,為部門工作提供數(shù)據(jù)信息支持；

4.掌握一定洽談技巧，了解行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)致，較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力以及一定抗壓能力。

薪酬待遇：4500-5500/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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六、財(cái)務(wù)部（會(huì)計(jì)）2名，學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)

1.年齡在40周歲以下，具有3年以上建筑勞務(wù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.持有中級會(huì)計(jì)及以上職稱，具有融資工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

3.負(fù)責(zé)公司及項(xiàng)目財(cái)務(wù)憑證編制、審核業(yè)務(wù)以及經(jīng)濟(jì)合同的登記管理工作；

4.公司的全盤賬務(wù)核算工作，確保公司、項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；

5.對接稅務(wù)部門，處理公司涉稅事項(xiàng)(包含但不限于增值稅發(fā)票管理、稅款預(yù)繳、納稅申報(bào)等)；

6.負(fù)責(zé)登記、維護(hù)及完善各類管理臺賬，確保數(shù)據(jù)更新及時(shí)、準(zhǔn)確,與各部門進(jìn)行臺賬核對；

7.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，能結(jié)合公司業(yè)務(wù)實(shí)際，為經(jīng)營決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持；

8.熟悉國家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)，熟練運(yùn)用金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件、Eexel表格、Word文檔等辦公軟件的使用；

9.正直誠信，踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神與服務(wù)意識。

薪酬待遇：3500-5000/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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七、資料員2名，學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)：不限

1.年齡在40周歲以下，具有2年以上建筑工程資料員工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉工程類圖文資料，負(fù)責(zé)收集、整理、保管各項(xiàng)技術(shù)資料，質(zhì)量體系管理資料，繪制單位工程竣工圖。

3.熟練運(yùn)用辦公軟件及專業(yè)軟件，能夠獨(dú)立完成開工前期，施工過程中及竣工后的施工資料填報(bào)、編制、收集、整理、歸檔等工作；

4.熟悉專業(yè)規(guī)范及相關(guān)政策與規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)和圖集 、材料送檢、了解施工工藝流程等相關(guān)工作；

5.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，工作仔細(xì)細(xì)致，有較強(qiáng)人際溝通協(xié)調(diào)能力以及一定抗壓能力；

八、物資采購部2名，學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，專業(yè)：物流管理相關(guān)專業(yè)

1.年齡在40周歲以下，具有5年及以上建筑公司材料采購工作經(jīng)驗(yàn)；

2.及時(shí)掌握材料市場價(jià)格行情變動(dòng)情況，建立和完善物資供應(yīng)資料信息庫，以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本；熟悉主要物資材料的產(chǎn)品特點(diǎn)和質(zhì)量要求，掌握采供管理制度和業(yè)務(wù)流程；

3.熟悉施工材料的使用計(jì)劃編制，采購發(fā)運(yùn)情況管理及領(lǐng)用管理；

4.熟練使用辦公軟件、金蝶軟件，具備基本財(cái)務(wù)知識；

5.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，工作仔細(xì)細(xì)致，有較強(qiáng)人際溝通協(xié)調(diào)能力以及一定抗壓能力；

6.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作、吃苦耐勞的精神，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、分析能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力。

薪酬待遇：3400-6000/月+年終績效、五險(xiǎn)一金、職稱/技能津貼

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投遞簡歷所需材料：

1.應(yīng)聘登記表；

2.個(gè)人簡歷;

3.異地搬遷，外省引進(jìn)人才，相關(guān)印證材料；

（注：投遞簡歷模板：姓名+應(yīng)聘職位+聯(lián)系電話）

聯(lián)系人：王女士 聯(lián)系電話：13049591127；

簡歷郵箱：734269806@qq.com????（工作地點(diǎn)：黔西南州興義市）

附件：應(yīng)聘人員面試登記表