貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司成立于2022年3月14日，是由國有資本出資設(shè)立、列入?yún)^(qū)級監(jiān)管的區(qū)屬國有公司。因公司發(fā)展需要，面向社會公開招聘工作人員14名，為確保招聘工作規(guī)范有序，制定本公告（以下簡稱《招聘公告》）。
一、招聘工作的基本原則和程序
堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
二、招聘崗位
（一）空間規(guī)劃工作人員：1名
（二）土地綜合管理員：2名
（三）采礦、地質(zhì)工作人員：2名
（四）戰(zhàn)略投資部工作人員：7名
（五）工程管理員：1名
（六）主辦會計：1名
具體招聘職位情況要求詳見附件1《貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司2023年度面向社會公開招聘工作人員崗位需求表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；
4.具有符合職位要求的工作能力，以及擬報考職位所需的有關(guān)資格條件；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）具體要求
1.年齡在18周歲以上（2005年7月10日及以前出生）、35周歲以下（1987年7月11日及以后出生），但個別崗位年齡可放寬到40周歲以下(1982年7月11日及以后出生)，具體情況詳見附件1；
2.男女不限；
3.具有良好的品質(zhì)和職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄；
4.應(yīng)聘者工作年限的計算截止時間為2023年7月10日；
5.聘用崗位有職業(yè)資格或職稱資格等要求的，應(yīng)具有國家相關(guān)行業(yè)管理部門頒發(fā)的執(zhí)業(yè)資格或職稱證書。
（三）以下人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政務(wù)處分的或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、司法機關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的；
4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
5.被開除公職的；
6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘、國企招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄聘用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
四、報名
（一）發(fā)布公告
本次公開選聘工作需發(fā)布的相關(guān)信息均在鐘山區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.gzzs.gov.cn/)上進(jìn)行公布。
（二）網(wǎng)上報名
此次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，符合條件的報考人員可在2023年7月10日上午9：00至7月13日下午17：00期間登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（http://gzlps.pzhl.net）提交報考申請，填寫并確認(rèn)報名信息。
報考人員須仔細(xì)閱讀《招聘公告》并簽署網(wǎng)上報名誠信報考承諾書。如實填寫報名信息，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、20K到200K之間）。身份證號碼和密碼是報考人員查詢網(wǎng)上資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認(rèn)、打印準(zhǔn)考證等事項的重要依據(jù)，請牢記申請時設(shè)置的密碼。
報考人員在提交報名信息并成功上傳照片或重新修改報名信息后，都須進(jìn)行報名信息復(fù)核。復(fù)核無誤后點擊“確定無誤后，保存”鍵，隨即進(jìn)入網(wǎng)上資格初審環(huán)節(jié)。通過網(wǎng)上資格初審的報考人員將不能對報名信息進(jìn)行修改。2023年7月13日17：00前不點擊“確定無誤后，保存”鍵的，報名信息無法進(jìn)入審核流程，視為考生自動放棄報名。
報考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報名，提交報名申請后應(yīng)及時登錄報名系統(tǒng)查看自己的審核狀態(tài)。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選職位要求的資格條件，故意隱瞞本人重要信息或提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。
留學(xué)回國人員報考的，如出現(xiàn)專業(yè)名稱不一致，需提供教育部門認(rèn)定的有關(guān)證明材料。
報名結(jié)束后，將在鐘山區(qū)人民政府官網(wǎng)公布報名總?cè)藬?shù)和具體職位報名人數(shù)。
（三）資格初審及繳費
資格初審時間為2023年7月10日上午9：00至7月14日下午17：00。報考人員須在資格初審時間內(nèi)登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（http://gzlps.pzhl.net），查詢是否通過資格初審。
1．資格初審必須在24小時內(nèi)對已經(jīng)提交并確認(rèn)的報名申請進(jìn)行審核；
對符合報名條件的，應(yīng)予以審查通過；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新上傳照片；
已提交報考申請但尚未進(jìn)行資格初審或資格初審不合格的報考人員，在報名期間（2023年7月13日17：00前）可以修改報名信息，并重新確認(rèn)。2023年7月13日17：00至7月14日17：00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，網(wǎng)上資格初審結(jié)束時，審核未通過的，視為報名失敗。報考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持暢通；
資格初審環(huán)節(jié)中有不符合條件的報考人員進(jìn)入報名繳費環(huán)節(jié)的，在資格初審期間由招聘單位和報考人員提出申請，由負(fù)責(zé)報名工作的單位予以改報；繳費結(jié)束后仍未改報成功的，視為報名失??；資格初審環(huán)節(jié)中有不符合條件的報考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員成績無效。
2．通過資格初審的報考人員，不得再修改報名信息，確因信息有誤須修改（報考單位和報考職位不得修改）的，須本人向招聘單位申請，經(jīng)招聘單位同意后進(jìn)行修改。
3．網(wǎng)上繳費。資格初審?fù)ㄟ^的報考人員于2023年7月10日上午9：00至7月15日下午17：00在“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（http://gzlps.pzhl.net）繳納100元考試費。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者視為自動放棄。繳費成功的人員，須打印兩份《報名信息表》供資格復(fù)審環(huán)節(jié)使用。
網(wǎng)上繳費結(jié)束后，報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)未達(dá)到3：1比例的職位，該職位招聘計劃予以減少或取消。
招聘計劃減少的，該職位的報考人員不得進(jìn)行職位調(diào)整。招聘計劃取消的，由報考人員本人申請，經(jīng)招聘單位同意后，由負(fù)責(zé)報名工作的單位予以改報其他職位。因所報考職位取消且本人自愿放棄報考需要退費的，經(jīng)招聘單位同意后，由負(fù)責(zé)報名工作的單位予以退費。改報職位和退費的截止時間為2023年7月17日17：00。
減少或取消的崗位在鐘山區(qū)人民政府官網(wǎng)公告。
4．打印筆試準(zhǔn)考證。繳費成功的報考人員于2023年7月20日上午9：00至7月22日下午17：00登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（http://gzlps.pzhl.net）打印筆試準(zhǔn)考證。
五、筆試
1.筆試時間：2023年7月23日（星期日）上午9：00—11：00
2.筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》
筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證。
筆試方式：筆試采取閉卷考試。
考生不得提前交卷、退場。未參加筆試或未取得有效筆試成績的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時間，則另行通知。本次招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班。
筆試滿分為100分，按40％計入總成績。筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。報考人員須同時持本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證參加考試。
筆試成績在鐘山區(qū)人民政府官網(wǎng)上進(jìn)行公示。
六、資格復(fù)審
資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。資格復(fù)審時間、地點等相關(guān)事宜另行通知。
資格復(fù)審對象為取得有效筆試成績，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，在資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)3：1比例以內(nèi)（含3：1）的人員。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員，資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。
參加資格復(fù)審的報考人員須提供有關(guān)證書（畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格證書等）、本人有效居民身份證原件及復(fù)印件等報考職位要求的資格條件證明材料，崗位要求工作經(jīng)歷的需提供相應(yīng)年限的工作證明（含崗位、起止時間，蓋單位公章或人事部門章）、與勞動單位簽訂的勞動合同、社保繳納證明。
按照《招聘公告》和報考人員填寫的報名信息，對報考人員提供的有關(guān)資料進(jìn)行審核，經(jīng)資格復(fù)審合格的，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的單位和有關(guān)人員簽署意見，并加蓋公章。
經(jīng)資格復(fù)審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的報考人員，取消其進(jìn)入面試資格，該職位空缺人數(shù)在遞補復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。招聘單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例達(dá)不到要求的，按規(guī)定減少或取消招聘計劃。
進(jìn)入資格復(fù)審的報考人員須關(guān)注復(fù)審公告，如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更換電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由報考人員本人承擔(dān)。
資格審查貫穿招聘工作全過程，若故意隱瞞本人重要信息，一經(jīng)查實，取消本次招聘資格；若存在違規(guī)違紀(jì)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
資格復(fù)審結(jié)束后，對進(jìn)入面試人員名單和職位取消及減少情況予以公示。
七、面試及總成績
（一）面試
面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。未參加面試的報考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試分值100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試人員名單及面試方式、時間、地點等另行通知。
（二）總成績
報考人員總成績按百分制計算，總成績=筆試成績×40％+面試成績×60％。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位報考人員總成績末位并列的，面試成績高的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；如面試成績也相同，由招聘單位另行組織加試。
八、體檢
面試成績公示后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按各個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。體檢工作由貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可，對報考者檢查異常的項目，可在結(jié)論出來后2個工作日內(nèi)復(fù)查1次?？忌艞夡w檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按總成績從高到低順序遞補。體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行。體檢、復(fù)查的費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。
九、考察
體檢合格的報考人員確定為考察對象?？疾靸?nèi)容主要包括報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否有需要回避情形等情況。考察時還須進(jìn)一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位按總成績從高到低順序遞補：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
5.被開除公職的人員；
6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；
7.截止考察環(huán)節(jié)仍未能按時提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；
8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
9.在公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員；
10.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員；
11.人事檔案不符合要求且在規(guī)定時間內(nèi)無法補充完善的；
12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
十、公示和聘用
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司在鐘山區(qū)人民政府官網(wǎng)上進(jìn)行為期5天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有相關(guān)問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用?？杖甭毼徊辉儆枰赃f補。
（二）聘用
1.擬聘用人員須按要求準(zhǔn)時報到。除不可抗力影響外，超過規(guī)定報到時間3個工作日仍未報到的，取消應(yīng)聘資格。
2.貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司按勞動用工管理有關(guān)規(guī)定和程序與擬聘人員簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按規(guī)定約定試用期。試用期為2個月，試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者解聘。試用期間考察內(nèi)容主要包括個人人事檔案查閱，德、能、勤、績、廉情況及其政治素質(zhì)與招聘職位的適應(yīng)程度，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認(rèn)程度。在招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件者，由貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司審定后，取消應(yīng)聘資格。
十一、工資待遇
薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司薪酬管理實施方案、績效考核實施方案執(zhí)行。
十二、工作要求
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
（二）對招聘工作中違反紀(jì)律要求的予以查處，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任：
1.報考人員偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的；
2.報考人員及有關(guān)單位在考試過程中作弊的；
3.參與招聘工作的人員指使、縱容他人作弊，或在考試過程中參與作弊的；
4.參與招聘工作的相關(guān)人員泄露試題信息的；
5.違反有關(guān)規(guī)定，影響招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行的。
（三）對違反有關(guān)規(guī)定的報考人員，一經(jīng)查實，取消報考資格；對違反有關(guān)規(guī)定的聘用人員，一經(jīng)查實，解除聘用關(guān)系，堅決予以清退。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
本次面向社會公開招聘工作人員的工作接受社會各界和輿論監(jiān)督，貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司具體對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查處理，對弄虛作假、在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格，對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十四、其他注意事項
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合應(yīng)聘崗位的資格條件，提交報名資料即視為知悉本公告及所述流程和原則；
（二）資格審查工作貫穿招聘全過程，招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在偽造個人信息或其他欺騙聘用資格行為的，招聘方有權(quán)終止或取消聘用資格；
（三）本公告最終解釋權(quán)歸貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作未盡事宜及特殊情況，由貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：15885392016；15599509951
監(jiān)督電話：0858-6876660??
聯(lián)系地址：貴州省六盤水市鐘山區(qū)荷泉街道區(qū)府東路2號樓
附件:
附件1：貴州鐘山資源投資開發(fā)有限公司2023年度面向社會公開招聘工作人員崗位需求表.xls
附件2：《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年版）》.xlsx
附件3：《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022 年）》.pdf
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